Ter bevestiging van die afdanking van twee polisiebeamptes – die een wat bloot ‘n ondersoekdossier gesluit het “weens ‘n gebrek aan ‘n verdagte” en die ander een wat ‘n bevelvoerder was wat eenvoudig saamgestem het met die besluit om die saak te sluit sonder dat dit ondersoek is – is deur ‘n regter gesê dat dit “rillingswaardig is”.
Die twee beamptes – Cecilia Astle, wat die ondersoekbeampte was in ‘n aanrandingsaak wat deur ‘n lid van die publiek aanhangig gemaak is teen polisiebeamptes wat hy beweer het hom aangerand het, en haar toesighouer Abraham Greyling het hulle tot die Johannesburgse Arbeidshof gewend in ‘n poging om hul werk terug te kry.
Dit het geblyk dat Astle, skaars ‘n maand nadat ‘n saak geopen is deur ‘n man wat beweer het dat hy deur die SAPD by ‘n vulstasie aangerand is, besluit het om die dossier te sluit aangesien sy aangevoer het dat daar geen bewyse en geen verdagtes is om ‘n verdere ondersoek te regverdig nie.
Dit, ten spyte daarvan dat die klaer gesê het dat hy videomateriaal het wat die voorval wys waarin hy aangerand is. Die kassier by die motorhuis waar dit gebeur het, het ook die videomateriaal bevestig.
Greyling het, sonder om ondersoek in te stel oor hoekom die dossier bloot gesluit is, Astle se besluit onderskryf om nie die saak verder te ondersoek nie. Nie sy of haar bevelvoerder het die moeite gedoen om die klaer in te lig dat sy saak gesluit is nie.
Regter Molatelo Makhura, wat in die arbeidshof sit, het die twee se bod om in hul poste heraangestel te word van die hand gewys.
Hy het in sy uitspraak opgemerk: “Die optrede van die werknemers stuur ‘n koue boodskap aan lede van die publiek. Dit is uiterste disrespek en minagting van die regte en waardigheid van die klaers en slagoffers van misdade.”
Hy het bygevoeg dat die boodskap wat deur die beamptes uitgebeeld word in wese is dat die SAPD sake sal ondersoek wat hulle as belangrik en ernstig ag, en slegs die gevalle waar die verdagtes geïdentifiseer is.
Om sake te vererger, nadat besluit is om klagtes van wangedrag teen die twee beamptes in te stel en voordat die ondersoek na hul optrede afgehandel is, is daar aan albei ‘n skriftelike waarskuwing voorgelê.
Die hof het opgemerk dat dit gebeur het voordat die interne ondersoek afgehandel is en voor hul wangedragverhoor. Dit het ook geblyk dat Greyling in hierdie tyd bevorder is.
Ná druk van binne die polisie se bevel het hul dissiplinêre verhoor voortgegaan en hulle is albei afgedank.
Een van hul gronde om hulle nou tot die Arbeidshof te wend, is dat dit dubbele gevaar daarstel. Hulle het beweer dat hulle reeds gestraf is deur ‘n waarskuwingsbrief te ontvang, dus kan hulle nie ook afgedank word nie. Regter Makhura het egter hierdie argument verwerp.
Hul afdanking het gevolg nadat Ntsie Sefuthi beweer het hy is deur die polisie aangerand. Hy het gesê hy is by ‘n Engen Garage in Fochville aangeval, waar hy wreed aangerand en deur polisiebeamptes uit die motorhawe gesleep is.
Volgens hom is hy in ‘n SAPD-voertuig geplaas, na die polisiestasie geneem en onwettig aangehou deur lede van die SAPD wat gewone of siviele klere gedra het. Dit, het hy gesê, is alles op kringtelevisiebeeldmateriaal vasgevang.
Op pad na die polisiestasie het die beamptes die voertuig gestop en Sefuthi begin ondervra. Dit was tydens hierdie ondervraging dat hulle besef het dat Sefuthi nie die persoon was waarna hulle gesoek het nie. Hulle het toe terug na die motorhawe gery om hom af te laai.
Hy het gesê hy het eers ’n jaar nadat hy ’n klag van aanranding gelê het besef sy saak is nooit ondersoek nie.
